24.04.2024

Ежегодный опрос СОСПП: проблема роста цен поставщиков уступила место дефициту квалифицированных кадров

Ежегодный опрос СОСПП: проблема роста цен поставщиков уступила место дефициту квалифицированных кадров

Несмотря на внешние ограничения и барьеры, уральский бизнес позитивно оценивает текущее состояние своих компаний и перспективы 2024 года 

Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей (СОСПП) подвел итоги очередного опроса менеджеров компаний  о факторах развития их бизнеса в 2023 году. Приводим ключевые выводы исследования.

 В целом региональный бизнес завершил 2023 год на позитивной ноте.  

Об ухудшении экономики своих предприятий сказали только 1,8% опрошенных представителей крупного бизнеса против 13,2% в предыдущем исследовании.  При этом выросла доля крупных предприятий, у которых ситуация улучшилась.

Но по опросу видно, что лучше других секторов в 2023 году развивался средний бизнес. Об улучшении экономического состояния сказали 64% представителей этого сектора. При этом ни одно из предприятий среднего бизнеса в 2023 году не отметило ухудшение экономической ситуации, в прошлом году таких было 14,3%

  Более позитивно, чем в предыдущем исследовании год оценил и малый бизнес.

 «Половина опрошенных представителей этого сектора рассказали о росте показателей.  В прошлом году об этом заявили только 24,3% участников исследования из сектора малого предпринимательства.  Без выраженной динамики роста или падения работали 31,3% компаний против 48,5% в прошлом году», — отмечается в докладе.

 При этом сократилось количество компаний, отметивших стабильно тяжелую ситуацию. Так оценили состояние бизнеса   только 12,5% респондентов.  

 В отраслевом разрезе лучше всего год прошли предприятия сферы IT и торговли.  Более оптимистично положение бизнеса, чем в 2022 году также оценили предприятия обрабатывающей промышленности и транспорта.

 Ключевой барьер в развитии уральских компаний — недостаток квалифицированных кадров: 76,5% отпрошенных назвали это главным вызовом в развитии. Между тем, в предыдущем исследовании на первом месте была проблема  роста цен поставщиков.  

 «Дефицит квалифицированных кадров серьёзно тормозит развитие компаний, и по итогам проведённого исследования можно констатировать, что актуальность этой проблемы продолжает расти», — отмечается в докладе.

Рост цен поставщиков сохранил лидерство в списке актуальных проблем бизнеса, но доля отметивших его упала почти на 10% — до 45,1%.  Санкции по- прежнему мешают развитию бизнеса, но в отличие от 2022 года их актуальность для компаний также снизилась. А вот проблемы сокращения внутреннего спроса теряет остроту, об этом сказали существенно меньше опрошенных.

  Текущей год участники опроса оценивают довольно позитивно. 60,8% предприятий планируют стабильное развитие и увеличение численности работников, ещё 37,2% прогнозируют сохранение текущей ситуации на предприятии.

«Вариант «падение доходов и сокращение рабочих мест» впервые за историю наблюдений продемонстрировал минимальное значение, ни один из респондентов не прогнозирует для себя  развития бизнеса по такому сценарию», — отмечается в докладе.

Фото: Дмитрий Макурин